◆大阪市から30分／ケアミックス／脳外／内科／外科／呼内／高給／育児支援

2018.05.21 Mon 12:25

◆大阪市から30分／ケアミックス／脳外／内科／外科／呼内／高給／育児支援

◆大阪市から30分／ケアミックス／脳外／内科／外科／呼内／高給
◇問合・採用窓口：dr-heart@a05.itscom.net　担当：市川　09061155176

≪おすすめポイント≫
・脳神経外科の場合年収最大2,500万円、
　それ以外の科目でも2,000万円を超える提示が可能です。
　今後も脳神経外科・循環器内科分野には力を入れ、
　地域に必要な医療を提供していきたいご意向です。
　ｔ‐ＰＡ治療も行っております。
・大阪府や兵庫県からも通勤可能です。
・経営基盤の安定した病院です。
　病院経営にも非常に力を入れており、経営状態は盤石です。
　救急と腰痛センターが主な収益の柱となっております。
　今後、新たな施設やクリニックを作る計画もあり、
　非常に勢いのある法人です。

≪施設概要≫
診療科：内科、消化器内科、外科、脳神経外科、呼吸器内科、他
交　通：近鉄・ＪＲ最寄駅より車で数分
ＪＲ最寄り駅まで大阪市内より30分、
　　　　　大阪市内、堺市内より車で40～50分

≪ご求人詳細：常勤≫
募集科目　：一般内科、消化器内科、呼吸器内科、
一般外科、脳神経外科（オペ無し勤務も検討可能）
募集背景　：増員募集
想定年収　：【脳神経外科】
　 1,800万円～2,500万円（週5日／当直代別途支給）
【脳神経外科以外】
1,500万円～2,000万円（週5日／当直代別途支給）
＊　詳細はご経験とご実績に応じて相談の上、決定いたします。
＊　ご経験年数よりもご対応頂ける業務内容を重視いたします。
＊　週4.5日勤務の場合、
　　上記より0.5日分の給与を減額した額が目安となります。
勤務日数　： 4.5～5日／週
勤務時間　：平日 9：00～17：00
　　　　　　土曜 9：00～13：00
夜診 17：00～19：00
※19時までが受付時間となっております。
早番/残番勤務　：無し
休日　　　：日曜日、祝日、他応相談
休暇　　　：有給休暇　　：就任半年後に10日
夏季休暇　　：3日
年末年始休暇：12月29日～1月3日
創立記念日　：3月1日
当直頻度　：月1～2回（免除のご相談可）
オンコール：有り
＊　出動を伴うオンコールはほとんどありません。

≪ご勤務概要：常勤≫
【　脳神経外科　】
外来診療　： 2～3コマ程度／週
受診者数　： 20名程度／コマ
病棟管理　： 15～20床程度
手術件数　： 1件／週
＊手術無しの術後の対応管理メインの勤務も相談可

【　一般内科　】
外来診療　： 2～3コマ程度／週
受診者数　： 30名程度／コマ
病棟管理　： 15～20床程度

【　消化器内科　】
外来診療　： 2～3コマ程度／週
受診者数　： 30名程度／コマ
病棟管理　： 15～20床程度
内視鏡検査： 1～2コマ程度／週
内視鏡実績：上部14件程度／月、下部5件程度／月
＊専門外来のご相談可ですが、一般内科の患者様もご対応いただきます。

【　呼吸器内科　】
外来診療　　： 2～3コマ程度／週
受診者数　　： 30名程度／コマ
病棟管理　　： 15～20床程度
気管支鏡検査：無し
＊専門外来のご相談可ですが、一般内科の患者様もご対応いただきます。

【　一般外科　】
外来診療　： 2～3コマ程度／週
受診者数　： 15名程度／コマ
病棟管理　： 15～20床程度
手術件数　： 1件程度／週

救急告示　：二次救急
【医療設備機器】
電子カルテ：無し（オーダリングシステム）
ＭＲＩ　　：有り（1.5Ｔ）
ＣＴ　　　：有り（64列／マルチスライス）
アンギオ　：有り
その他　　：マイクロ顕微鏡、内視鏡、大腸ファイバースコープ、エコー

≪福利厚生・支援制度≫
期間定め　：有り（1年毎の更新）
定年制度　： 60歳
　　　　　　（65歳までは雇用延長可能。それ以上の年齢は応相談。）
昇給制度　：有り（契約更新時に双方協議の上で決定）
各種保険　：各種保険有り
【　学会参加支援制度　】
研究日　　：学会及び研究会への参加について年2回まで出勤扱い
【　各種手当／その他　】
住宅補助　：有り（7万円／月　年収と別途支給）
　　　　　　 ※循環器内科医は年収に含む
時間外手当：有り（夜診以外の18時以降の勤務に対しては
残業代を支給します。）
交通費支給：年収に含む
育児支援　：有り（24時間院内託児所有り）

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