おすすめ群馬県の病院
◆「おすすめ医療法人＠＠＠病院」 群馬県
◇問合・採用窓口：弊社 担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
―≪施設概要≫――――――――――――――
診療科 ： 内、消内、外、消外、整外、泌、麻、皮、リハビリ、放
病床数 ： 200床以下
交 通 ： JR線駅よりタクシー（最寄駅からの料金支給可!）
―≪求人詳細≫―――――――――――――
募集科目 ： 一般内科、腎臓内科、整形外科
泌尿器科、リハビリテーション科
募集背景 ： 新病院建て替えに伴う体制強化のため
想定年収 ： 1,300～2,000万＋当直代
[ 想定年収 ] 10年目：1,350～1,500万＋当直代
15年目：1,500～1,650万＋当直代
20年目：1,650～1,850万＋当直代
30年目：1,850～2,000万＋当直代
勤務日数 ： 週4.5日
勤務時間 ： 平日8：30～17：00、土8：30～13：00
早番・残番 ： 無し
休日 ： 日、祝、土午後
研究日 ： 週1日
休暇 ： 有給は就任半年後に10日付与
夏季3日 年末年始5日
当直頻度 ： 0～3回／月（無しの相談可）
当直体制 ： 1名体制 手当：2万～／回
（土日の場合4～6万／回）
当直内容 ： 病棟、救急
オンコール ： 無し
―≪医師体制≫―――――――――――――――
常勤医24名
［ 整形外科 ］常勤10名
［ 泌尿器科 ］常勤5名
［ 内科 ］ 常勤4名
［ 麻酔科 ］常勤2名
―≪各種指標・主な医療機器≫―――――――――
入院数/日： 165.4名／日（2014）
外来数/日： 309.5名／日（2014）
在院日数 ： 16.5日 （2014）
救急搬送 ： 360件／年
救急告示 ： 二次救急
医療機器 ：電子カルテ、MRI(1.5T）、CT(16L）
ESWT、ESWL、DR、サイベックス
―≪福利厚生・支援制度≫――――――――――――
契約期間 ： 期間の定め無し
定年制度 ： 60歳 （65歳までは雇用延長可能。）
昇給制度 ： 有り（1回／年）
各種保険 ： 健保、労災、雇用、厚生、医賠責（病院として）
学会参加支援：年に2回まで（交通費・宿泊費・参加費等支給有り）
退職金制度： 有り（勤続3年以上）
育児支援 ： 有り
◇問合・採用窓口：弊社 担当 市川 dr-heart@a05.itscom.net
―≪施設概要≫――――――――――――――
診療科 ： 内、消内、外、消外、整外、泌、麻、皮、リハビリ、放
病床数 ： 200床以下
交 通 ： JR線駅よりタクシー（最寄駅からの料金支給可!）
―≪求人詳細≫―――――――――――――
募集科目 ： 一般内科、腎臓内科、整形外科
泌尿器科、リハビリテーション科
募集背景 ： 新病院建て替えに伴う体制強化のため
想定年収 ： 1,300～2,000万＋当直代
[ 想定年収 ] 10年目：1,350～1,500万＋当直代
15年目：1,500～1,650万＋当直代
20年目：1,650～1,850万＋当直代
30年目：1,850～2,000万＋当直代
勤務日数 ： 週4.5日
勤務時間 ： 平日8：30～17：00、土8：30～13：00
早番・残番 ： 無し
休日 ： 日、祝、土午後
研究日 ： 週1日
休暇 ： 有給は就任半年後に10日付与
夏季3日 年末年始5日
当直頻度 ： 0～3回／月（無しの相談可）
当直体制 ： 1名体制 手当：2万～／回
（土日の場合4～6万／回）
当直内容 ： 病棟、救急
オンコール ： 無し
―≪医師体制≫―――――――――――――――
常勤医24名
［ 整形外科 ］常勤10名
［ 泌尿器科 ］常勤5名
［ 内科 ］ 常勤4名
［ 麻酔科 ］常勤2名
―≪各種指標・主な医療機器≫―――――――――
入院数/日： 165.4名／日（2014）
外来数/日： 309.5名／日（2014）
在院日数 ： 16.5日 （2014）
救急搬送 ： 360件／年
救急告示 ： 二次救急
医療機器 ：電子カルテ、MRI(1.5T）、CT(16L）
ESWT、ESWL、DR、サイベックス
―≪福利厚生・支援制度≫――――――――――――
契約期間 ： 期間の定め無し
定年制度 ： 60歳 （65歳までは雇用延長可能。）
昇給制度 ： 有り（1回／年）
各種保険 ： 健保、労災、雇用、厚生、医賠責（病院として）
学会参加支援：年に2回まで（交通費・宿泊費・参加費等支給有り）
退職金制度： 有り（勤続3年以上）
育児支援 ： 有り
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